À l'entrée
Un kiosque, une photo
Code personnel ou badge RFID, avec une photo à chaque pointage : personne ne peut pointer à la place d'un absent.
Pointage & RH · PME togolaises
La présence, sans cahier.
Un kiosque à l'entrée, un tableau de bord sur le téléphone du patron. De la pointe du doigt de l'employé jusqu'au bulletin de salaire, sans ressaisie.
07:52:14
vendredi 14 août
Bonjour Kofi — arrivée enregistrée Photo prise · code personnel
J'arrive
Je pars
Fonctionnalités
Trois écrans, un seul registre
Le kiosque, le tableau de bord et la paie lisent la même donnée — rien n'est ressaisi entre les trois.
Sur le téléphone
Le jour, en direct
Présents, absents, retards à l'instant. Un appel direct pour chaque absent, sans chercher le numéro.
En fin de mois
La paie se prépare seule
Heures, retards et congés déjà comptés. Un écran d'anomalies avant de clôturer, pour ne rien payer de travers.
Comment ça marche
De la pointe du doigt au bulletin de salaire
01
L'employé pointe
Code à quatre chiffres ou badge, sur le kiosque fixé à l'entrée. Aucun compte, aucune application à installer pour lui.
02
Le patron voit tout
Présence, retards et absences en direct sur le tableau de bord, avec la feuille de présence du mois toujours à jour.
03
La paie se clôture
Anomalies traitées, bulletins générés, versements suivis — sans recopier une seule ligne à la calculatrice.
10–60
Employés : la taille de PME visée
5
Rôles distincts, chacun avec son écran
1
Photo à chaque pointage, contre la triche